Веб-сайт для пошуку зображень Pinterest звільнив двох інженерів за створення спеціального інструменту, який допомагав з’ясувати, яких співробітників буде звільнено в найближчі місяці.
Pinterest звільнив двох співробітників за розробку інструменту для моніторингу, які працівники постраждали під час нещодавніх звільнень.
Минулого тижня компанія повідомила інвесторам, що скоротить приблизно 15% свого персоналу, що еквівалентно близько 700 посадам, оскільки Pinterest подвоює свої зусилля у сфері стратегій, пов’язаних зі штучним інтелектом (ШІ).
Однак деталі про те, які саме співробітники або команди будуть зачеплені, не були розкриті.
Це спонукало двох інженерів розробити внутрішній програмний інструмент — в даному випадку спеціальний комп’ютерний код — для спроби ідентифікувати зачеплених співробітників.
Використовуючи інформацію з внутрішніх комунікаційних платформ, таких як Slack, інструмент створював сповіщення про імена співробітників, які були деактивовані або видалені з чатів і систем.
«Після того, як їм було чітко повідомлено, що Pinterest не буде широко поширювати інформацію, що ідентифікує постраждалих співробітників, двоє інженерів написали спеціальні скрипти, які неправомірно отримували доступ до конфіденційної інформації компанії, щоб визначити місцезнаходження та імена всіх звільнених співробітників, а потім поширили цю інформацію ширше», — повідомив представник Pinterest, як повідомляє CNBC.
«Це було явним порушенням політики Pinterest і права на приватність їхніх колишніх колег».
Звільнення, ймовірно, будуть завершені до кінця вересня цього року. Pinterest також скоротить свої офісні приміщення в рамках більш широкого плану реструктуризації, спрямованого на вивільнення фінансів для використання в проектах штучного інтелекту.
Компанія вже приділяє велику увагу штучному інтелекту, щоб виділяти більш релевантний і персоналізований контент для своїх клієнтів, формувати лояльність користувачів, а також сприяти цифровому маркетингу.
Генеральний директор Pinterest Білл Реді на загальних зборах компанії минулого тижня назвав цих співробітників «обструкціоністами», повідомляє CNBC.
«Здорові дебати та розбіжності в думках є нормальним явищем, саме так ми приймаємо рішення. Але існує чітка межа між конструктивними дебатами та обструкціоністською поведінкою», — пише видання. Наразі особи цих двох співробітників невідомі.
Зростання конкуренції в галузі штучного інтелекту призводить до масових звільнень у технологічному секторі
Pinterest став останньою технологічною компанією, яка оголосила про звільнення на початку 2026 року. За даними веб-сайту Layoffs.fyi, що відстежує звільнення, за останні чотири роки було звільнено приблизно 700 000 працівників технологічного сектору.
Однією з головних причин таких скорочень для таких компаній, як Pinterest, став стрімкий розвиток інструментів штучного інтелекту та чат-ботів для споживачів від Google, OpenAI та інших компаній, що посилило занепокоєння щодо відтоку користувачів і доходів. Сприяло цьому й зростання популярності штучного інтелекту в сфері покупок.
Минулого тижня Amazon також скоротив 16 000 робочих місць, після того як у жовтні звільнив 14 000 співробітників.
Поточні мита США також вплинули на продажі реклами для декількох глобальних рітейлерів, що ще більше сприяло скороченню витрат і широкомасштабним заходам з реструктуризації.
